Книга "Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу" из жанра Маркетинг и реклама - Купить и скачать, читать онлайн

 
Учитывать фильтр по выбранному жанру
 
Авторизация



или

Поиск по автору
ФИО или ник содержит:
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О
П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я
Все авторы
Поиск по серии
Название серии содержит:
Поиск по жанру

Последние комментарии
valyavik
Когда нет выбора (СИ)
Читала с интересом до половины,потом начались сопли сопливые,интрига ушла,вот тут бы и закончить,а так получилось все предсказуемо и скучно.
valyavik
Когда нет выбора (СИ)
Читала с интересом до половины,потом начались сопли сопливые,интрига ушла,вот тут бы и закончить,а так получилось все предсказуемо и скучно.
Fanfan
Зависимые
Начало очень интересное, интригует что будет дальше! Но пока нет продолжения! Жду с нетерпением. 
Pretti Angel
Агрессор
Постоянно ведусь на рейтинг книги, по мне роман не очень, глупая причина ненависти... 
Pretti Angel
Встречи и прощания
Милый романчик, короткий, на один вечер.... 
Pretti Angel
Ненасытный 2
Как-то все шаблонно, на сайтах высокий рейтинг этой книги, почитать можно, но не зацепило. 
Pretti Angel
Я буду любить за двоих (СИ)
Интересная книга, вроде бы таких историй много, но читать безусловно приятно. 
 
 
Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Спонсорские ссылки:


Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Автор: Тибилова Т. М., Кузьмин В. А. Жанр: Маркетинг и реклама Язык: русский Год: 2010 Издатель: Издательство «Питер» ISBN: 978-5-49807-050-6 Город: Санкт-Петербург Добавил: Admin 6 Окт 15 Проверил: Admin 6 Окт 15 Формат:  FB2, ePub, TXT, RTF, PDF, HTML, MOBI, JAVA, LRF


 Читать онлайн книгу Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу онлайн фрагмент книги для ознакомления

Скачать бесплатно фрагмент книги Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу фрагмент книги

  • Currently 0.00/5

Рейтинг: 0.0/5 (Всего голосов: 0)

Спонсорские ссылки:
Аннотация

Если перед вами стоит задача в кратчайшие сроки и с оптимальными затратами качественно оценить претендента на открывшуюся вакансию – эта книга для вас. В ней рассмотрены основные методики и инструменты (технологии поиска, интервьюирования и составления профиля идеального кандидата, методы оценки и т. п.), которые используют в своей работе специалисты по подбору и оценке персонала.
Книга адресована HR-специалистам, работникам кадровых агентств и руководителям предприятий.

Рекомендации и Объявления
Нравится книга? Поделись с друзьями!


Похожие книги
Комментарии к книге "Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу"

Комментарий не найдено

Чтобы оставить комментарий или поставить оценку книге Вам нужно зайти на сайт или зарегистрироваться



 

 

2011 - 2018