Книга "Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу" из жанра Маркетинг и реклама - Купить и скачать, читать онлайн

 
Учитывать фильтр по выбранному жанру
...
 
Авторизация



или

Поиск по автору
ФИО или ник содержит:
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О
П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я
Все авторы
Поиск по серии
Название серии содержит:
Поиск по жанру

Последние комментарии
Tararam
Услуга
Не впечатлило. Секса всякого разного много, а эмоций нет...
valyavik
Осколки прошлого (СИ)
 Интересная книга,душевная.
Tararam
P.S...Ты моя
Из всех романов автора, прочитанных мною на данный момент, самый мирный, добрый и спокойный роман. Очень странно писать такой отзыв на книгу данного автора 
Ирусик
Осколки прошлого (СИ)
 Хороший роман. Спасибо, автору! Читается легко и быстро, максимально приближена к жизни. Возможно у кого-то и бывает первая любовь и на всю жизнь. 
taba
Верный обманщик
обычно, серенько, средненько.
Tararam
Старомодная любовь
Читала через страницу. Совершенно не затянула книга. Герои странные, сюжет туп.
Tararam
Сон наяву
А довольно приятный роман! Динамично, не скучно, кое-где прикольно. Герои симпатичные. Из сюжета я бы предположила, что это должна быть серия книг, т.к. были упомянуты намёки на развитие отношений ещё у пары
 
 
Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Автор: Тибилова Т. М., Кузьмин В. А. Жанр: Маркетинг и реклама Язык: русский Год: 2010 Издатель: Издательство «Питер» ISBN: 978-5-49807-050-6 Город: Санкт-Петербург Добавил: Admin 6 Окт 15 Проверил: Admin 6 Окт 15 Формат:  FB2, ePub, TXT, RTF, PDF, HTML, MOBI, JAVA, LRF


 Читать онлайн книгу Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу онлайн фрагмент книги для ознакомления

Скачать бесплатно фрагмент книги Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу фрагмент книги

  • Currently 0.00/5

Рейтинг: 0.0/5 (Всего голосов: 0)

Аннотация

Если перед вами стоит задача в кратчайшие сроки и с оптимальными затратами качественно оценить претендента на открывшуюся вакансию – эта книга для вас. В ней рассмотрены основные методики и инструменты (технологии поиска, интервьюирования и составления профиля идеального кандидата, методы оценки и т. п.), которые используют в своей работе специалисты по подбору и оценке персонала.
Книга адресована HR-специалистам, работникам кадровых агентств и руководителям предприятий.

Объявления
Где купить?


Нравится книга? Поделись с друзьями!


Похожие книги
Комментарии к книге "Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу"

Комментарий не найдено

Чтобы оставить комментарий или поставить оценку книге Вам нужно зайти на сайт или зарегистрироваться



 

 

2011 - 2018