Книга "Как оказывать влияние. Новый стиль управления" из жанра Бизнес - Купить и скачать, читать онлайн

 
Учитывать фильтр по выбранному жанру
...
 
Авторизация



или

Поиск по автору
ФИО или ник содержит:
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О
П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я
Все авторы
Поиск по серии
Название серии содержит:
Поиск по жанру

Последние комментарии
Mariy2017
онлайн
Ты одна такая
Супер!!! Спасибо, огромное автору!!!
Татьяна Уютнова
Я и Орки 2. Звёздная Кобылица
В именах запуталась. Не изысканная вещь,  много повторений.    
Tararam
Такой как ты (ЛП)
Героиня со своим внутренним голосом раздражает с первых слов романа. Устраивается на работу личным личным помощником руководителя большой фирмы и злится и недоумевает, что нужно носить деловые костюмы (ну
Мотылёk
Не грусти обо мне... (СИ)
))Хочу такую подругу!Читайте,не пожалеете
Sanata
Вульфен
Скукота ни страсти ни интриги, очень слабо. Читать точно больше не захочу
valyavik
Право первой ночи (СИ)
Легко и не напрягающе,почему бы и не почитать этот роман со счастливым концом.
Alina24
Агентство "Ван Хельсинг" (СИ)
Как-то всё сухо изложено. Сам сюжет мне был интересен, но опять же, эмоций не хватало ОЧЕНЬ. даже иногда бесила такая без эмоциональность героев.
 
 
Как оказывать влияние. Новый стиль управления
Как оказывать влияние. Новый стиль управления
Автор: Оуэн Джо Жанр: Бизнес, Маркетинг и реклама Язык: русский Год: 2011 Издатель: Претекст ISBN: 978-5-98995-071-3, 978-0-273-73116-0 Город: Моква Переводчик: Мария Чомахидзе-Доронина Добавил: Admin 7 Окт 15 Проверил: Admin 7 Окт 15 Формат:  FB2, ePub, TXT, RTF, PDF, HTML, MOBI, JAVA, LRF


 Читать онлайн книгу Как оказывать влияние. Новый стиль управления онлайн фрагмент книги для ознакомления

Скачать бесплатно фрагмент книги Как оказывать влияние. Новый стиль управления фрагмент книги

  • Currently 0.00/5

Рейтинг: 0.0/5 (Всего голосов: 0)

Аннотация

Влияние отличается от убеждения. Влиятельные люди ведут более крупную игру, чем те, которые пользуются методами убеждения. Убеждение – это умение уговорить человека купить что-то или сделать что-то однажды. Влиятельные люди не стремятся к разовому успеху – они хотят добиться долгосрочной преданности. Они видят мир глазами других людей и адаптируют свое предложение или поведение соответствующим образом. В идеале они стремятся не просто убедить человека, а создать союз взаимного доверия и уважения.
В этой книге рассматриваются более 60 навыков, принципов и типов поведения, которыми постоянно пользуются влиятельные люди. Каждый навык основан на практических наблюдениях и сопровождается примерами, рассказами и кейсами.
Книга предназначена для широкого круга читателей.

Объявления
Где купить?


Нравится книга? Поделись с друзьями!


Похожие книги
Комментарии к книге "Как оказывать влияние. Новый стиль управления"

Комментарий не найдено

Чтобы оставить комментарий или поставить оценку книге Вам нужно зайти на сайт или зарегистрироваться



 

 

2011 - 2018