Система управления от уровня межфункциональной интеграции оказывает абсолютную поддержку стремлению к плодотворной жизни. В данном свойстве она приветствует активное неравнодушие и направляет его жизни бесценной творческой энергией пытливого поиска. Для чего вовлекает в созидательное русло каждого, кто желает преодолеть недостатки существующего уклада. И создаёт мощное движение развития ощущений или восприятия исходного несовершенства – в работающие перспективные практические решения.
То бишь, всего лишь будучи по-настоящему развитой, система управления, с одной стороны, сберегает человеческие ресурсы в наиболее раскрытом их потенциале, спасая от нигилизма опасного противопоставления. С другой – ведёт к миру удовлетворения пользой созидания, заряжая социум, посвящающей себя судьбоносному прогрессу, неординарной жизнью, в намеренном её собой предпочтении.
В развитие жизни от давнишних традиций, культуры и морали укоренившихся злоупотреблений, система управления межфункциональной интеграции разбирается с первопричинами нечистоплотных приблуд и справно противостоит наступлению их последствий. Тем самым она не токмо предотвращает ущерб, от которого не избавляет наказание.
Ущерб, допущенный к наказанию за него, знай себе закладывает системную катастрофу. Причинённый ущерб – это:
– урон репутации системной основы, подрыв доверия к ней разума свободной воли;
– вирусное отравление деловых и общественных отношений;
– культурная червоточина;
– потери бесценных времени и возможностей.
Управление не приемлет поражения жизни, а зрит в корень желаемого непременного её успеха. Поэтому главным для настоящего управления, держа в уме и соображения по недопущению ущерба – только предусмотрительно не выделяя оные, чтобы нечаянно не раздувать их подноготную – является тактично, в значении: любовно, уберечь какого ни на есть человека от, неподобающего ему, ложного развития супротив своего великолепия.
Истинное управление не вводит в искушение, а предупреждает ошибку. Управление помогает не оступиться ещё незрелому, дабы кругом достичь подлинного, всеобъемлюще ценного профессионального совершенства. И в результате коррупция оказывается уже внутренне недопустимой на личностном плане. В том смысле, что даже без предостережений о том, как повлечёт за собой профессиональную дисквалификацию.
Превращением в среду созидательных жизненных интересов, система управления межфункциональной интеграции оказывается способной к искоренению коррупции. Потому как избавляет от неё ещё на стадии личинки интереса к ней. Коррупционный интерес – вредный и негодный, мешающий делу и ограничивающий его потенциал. Если кому когда кажется, будто с внутренним конфликтом при предосудительном интересе якобы удаётся следовать за профессиональным результатом, то во столь шатком положении подавно неизвестно, где находится предел «до поры до времени». Вследствие чего, для ответственного дела жизни, это особенно опасный компромисс, чтобы иметь возможность позволить его себе.
Коррупционный интерес-паразит необходимо изъять. И, конечно, заблаговременно, не дожидаясь, пока он учинит вопиющее зло. Сделав своё пагубное дело неожиданно. Равно и в отношении того, кто совершит, не дай бог, роковую ошибку. То-то её предотвращение и должно стать сутью устранения коррупции. Тем более пренебречь человечностью, даже в таком вопросе, никак не удастся. Иначе, избавляясь от бедственного интереса, что называется, с кондачка, и по неверному сценарию, немудрено, шлейфом к подкупающему разлагающему дурману, получить не менее негодный перегиб, обесценивающий результаты жизненного пути в формальные.
В отсутствие управления, на месте борьбы с коррупцией возникает формальный подход к делу. Естественно, что в нём не может быть широкой эффективности и лучшей производительности труда. Причём независимо от выставляемых на показ результатов. Существенное их отставание от реально возможного большего и жизненно важного неизбежно при превалировании деланных усердий соблюдения проформы. И они априори олицетворяют собой совсем не то, чему со своей толковой реализацией под стать соответствовать чаяниям и решать животрепещущие проблемы.
Устранять огрехи формального подхода бесполезно внутри него. Хуже того, самые громкие такие попытки пуще прежнего усугубляют ситуацию к системному вырождению. Поскольку каждая из них нарывается на следующий виток ужесточения формального подхода в его угнетающей, изнашивающей эксплуатации. В связи с чем результирующее от них состояние одно – для блезира декларируемые количественные цели, незамысловатым созданием видимости клепаются на местах посредством принудительного увеличения нагрузки. Опять последнюю топорно обязывают принять, чтобы сохраниться на рабочем месте. И только самоуправлением профессионалов, буквально жертвующих собой, достигаются крупицы ценных результатов наперекор никудышным условиям формального подхода.