Враг моего сердца
Глава 1: "Новый кабинет, старые проблемы"
Глава 1: "Новый кабинет, старые проблемы"
— Напомню, что с сегодняшнего дня должность финансового директора «Север Групп» займет Анна Сергеевна Волкова.
Председатель совета директоров, Евгений Павлович, произнес это как нечто само собой разумеющееся, между обсуждением квартальных показателей и планом на следующий месяц. Будто это не было событием, к которому Анна шла последние три года в компании, а до этого — еще семь лет в других организациях.
Она выпрямила спину, стараясь не выдать волнения. Взгляды присутствующих словно физически ощущались на коже. Некоторые – с искренними улыбками, другие – с плохо скрываемым разочарованием. Должно быть, рассчитывали на своего кандидата.
— Григорий Маркович останется в совете директоров, но свои обязанности финансового директора передаст Анне Сергеевне в течение этой недели, — продолжал Евгений Павлович. — Все текущие вопросы направляйте уже к ней.
Анна кивнула, встретившись взглядом со своим предшественником. Григорий Маркович Марков, почти двадцать лет проработавший финансовым директором компании, улыбнулся ей тонкой, нечитаемой улыбкой. В свои пятьдесят восемь он выглядел безупречно: седые виски только придавали ему солидности, дорогой костюм сидел идеально. И лишь едва заметная усталость в глазах выдавала возраст.
— Благодарю за доверие, — произнесла Анна спокойно. — Я приложу все усилия, чтобы оно было оправдано.
Совещание продолжилось. Анна делала пометки в блокноте, иногда дополняя финансовую информацию, которую озвучивал Марков. Всё как обычно. Но внутри неё растекалось тёплое чувство удовлетворения. Она сделала это. Наконец-то.
После совещания коллеги подходили поздравлять. Директор по маркетингу Светлана крепко обняла её:
— Я знала, что это будешь ты! Заслужила.
Руководитель юридического отдела Лариса Ветрова пожала руку, слегка склонив голову:
— Поздравляю, Анна. Нас ждет плодотворное сотрудничество. — В ее холодном голосе Анна уловила нотку настороженности. Неудивительно. Лариса была близка с Марковым и, наверняка, рассчитывала, что он порекомендует кого-то из своего ближнего круга.
Когда все разошлись, Анна выдохнула и наконец позволила себе улыбнуться. Она достала телефон и набрала номер сестры.
— Оля? Привет. Угадай, кто теперь финансовый директор «Север Групп»?
Восторженный писк на другом конце трубки заставил Анну рассмеяться.
— Я так за тебя рада! — голос сестры звенел от радости. — Я всегда знала, что ты добьешься своего!
— Как твое самочувствие? — Анна перешла к главному. — Мне звонил доктор Ковалев вчера...
— Не начинай, — тон Ольги сразу изменился. — Со мной все в порядке. Ничего страшного. Главное, что у тебя такие новости!
Анна прикусила губу. Восемнадцатилетняя сестра слишком легкомысленно относилась к своему состоянию. Врожденный порок сердца требовал серьезного и дорогостоящего лечения. Сложная операция в Германии могла навсегда решить проблему, но ее стоимость была неподъемной для обычной семьи.
— Теперь с твоей зарплатой мы сможем быстрее накопить, — сказала Оля, словно читая ее мысли.
— Обязательно сможем, — подтвердила Анна. — Я заеду к тебе вечером, хорошо?
Попрощавшись с сестрой, она посмотрела на часы. Через полчаса было назначено первое рабочее совещание с CEO. Анна открыла папку с финансовым отчетом, который тщательно готовила всю неделю. Бюджетирование проекта «Полярная Звезда» требовало серьезной корректировки, и у нее было несколько конкретных предложений.
Совещание было назначено на одиннадцать. В 11:10 в просторном конференц-зале собрались все приглашенные, кроме главной фигуры — CEO компании. Даниил Романов, заместитель генерального директора, негромко разговаривал с руководителем строительного подразделения. Анна ловила на себе его внимательные взгляды. От них не было неловко — скорее, они выражали профессиональный интерес.
В 11:20 двери распахнулись. Кира Северская вошла в зал, как актриса на сцену — эффектно и с полным осознанием производимого впечатления. Черные кожаные брюки, изумрудная блузка под цвет глаз, высокие каблуки, от которых звук разносился по всему помещению.
— Доброе утро, коллеги, — бросила она небрежно, не глядя ни на кого конкретно.
Помощница гендиректора Елена Смирнова, женщина лет пятидесяти с безупречно собранными в пучок волосами, быстро проскользнула следом и заняла место в углу с планшетом для заметок.
Кира Северская устроилась во главе стола, закинув ногу на ногу, и только теперь обвела взглядом присутствующих. Ее взгляд задержался на Анне.
— Представьтесь, пожалуйста, — потребовала она, хотя наверняка знала, кто перед ней.
— Анна Волкова, финансовый директор, — четко ответила Анна, внутренне удивляясь такому началу.
— Ах да, нашу бухгалтерию повысили, — с легкой насмешкой произнесла Кира. — Что ж, надеюсь, вы оправдаете доверие моего отца. Он настаивал на вашей кандидатуре перед... — она сделала паузу, будто подбирая слово, — ...уходом.
Анна почувствовала, как ее щеки слегка вспыхнули. Виктор Северский умер от инфаркта полгода назад, и это явно не было «уходом» в привычном понимании. Кроме того, она даже не знала, что основатель компании лично одобрил ее кандидатуру.
— Итак, что у нас сегодня? — Кира повернулась к Даниилу.
— Бюджетирование «Полярной Звезды», — ответил тот спокойно. — У Анны Сергеевны подготовлен отчет.
Кира вздохнула так, словно ее заставляли заниматься чем-то крайне скучным.
— Давайте послушаем нашего нового финансового гуру, — она сделала приглашающий жест рукой.
Анна включила проектор и начала презентацию. Она говорила четко и по существу, указывая на тревожные цифры превышения бюджета флагманского проекта компании.
— Согласно текущим показателям, смета превышена уже на двадцать два процента, а проект реализован только наполовину. Предлагаю пересмотреть...
— Стоп-стоп, — перебила Кира, поднимая руку. — Эти цифры не могут быть верными. «Полярная Звезда» — детище моего отца. Он контролировал каждую копейку.
— Тем не менее, цифры верные, — твердо ответила Анна, переключая слайд на детализацию расходов. — Вот здесь можно увидеть...
— Не думаю, что нам нужно погружаться в такие детали, — снова перебила Кира, оглядывая стол. — Я доверяю Григорию Марковичу, который вел этот проект. Если есть проблемы с бюджетом, значит, они возникли недавно.
Анна сжала челюсти. Проблемы с бюджетом не возникают внезапно, как насморк. Это результат системного подхода — или его отсутствия.
— Тем не менее, я предлагаю конкретное решение, — продолжила она, демонстрируя следующий слайд. — Пересмотр поставщиков по этим позициям может сократить расходы на пятнадцать процентов без потери качества.
Кира скептически посмотрела на слайд, затем перевела взгляд на руководителя строительного подразделения.
— Максим, что скажешь? Можно ли менять поставщиков на данном этапе?
Максим Леонов, крепкий мужчина лет тридцати пяти, выглядел неуверенно.
— Технически — да. Но нам придется пересматривать множество договоров, это займет время...
— Тогда решено: продолжаем с текущими поставщиками, — Кира улыбнулась. — Бюджет — это всего лишь цифры на бумаге. Главное — результат.
Анна почувствовала, как внутри медленно закипает возмущение. «Всего лишь цифры на бумаге?» Для нее это была не просто работа, а принцип. Бюджет — это обязательство. Ответственность. Каждое превышение имеет последствия.
— При всем уважении, Кира Викторовна, — сказала она ровным голосом, — текущая ситуация требует немедленной корректировки. В противном случае к завершению проекта мы получим превышение сметы минимум на сорок процентов. Это отразится на всех финансовых показателях компании.
В конференц-зале воцарилась тишина. Даниил едва заметно приподнял бровь, словно не ожидал такой прямолинейности. Максим Леонов уставился в свои записи. Кира же смотрела на Анну так, будто та только что предложила снести недостроенный комплекс бульдозерами.
— Спасибо за ваше мнение, — наконец произнесла она с ледяной улыбкой. — Я рассмотрю ваши предложения. Но решение остается за мной. — Она повернулась к Смирновой. — Елена, в моем расписании есть время после обеда?
— У вас встреча с дизайнерами интерьера в два часа, — ответила помощница.