ть смысл содержать и развивать. Во-первых, мы изучаем жизнь во всех ее проявлениях. Потому что не хотим сюрпризов, когда направимся во внешний мир в поисках ответов на наши вопросы. Во-вторых, в них идет обратный синтез. И мы пробуем их развивать, чтобы они когда-нибудь избавились от своего привычного поведения и стали наконец цивилизованными. В-третьих, они тоже хранители жизни, как и мы с вами. В ваш мир и ему подобные, вливают огромное количество ресурса жизни. Но из-за того, что души не справляются с нагрузками и испытывают негативные эмоции, много ресурса перекачивается через них вхолостую. Они его не могут удержать, пока не укрепятся. Мы уже говорили о замкнутых циклах. Влитый в душу человека ресурс жизни при стрессах проливается через их слабые места. И его нужно обязательно собирать. Подходящий для повторного использования доочищают и возвращают вашим кураторам. Тот, что погрязней, но содержит интенсивные эмоции определенного перечня, забирают деструктивные цивилизации. Самое грязное отдают темной иерархии. Они его фильтруют, очищают и питаются. Их потребности настолько скромны из-за жажды, что жители темных миров умудряются и эти остатки сохранить в себе на черный день. Поэтому каждый крупный темный содержит много ресурса жизни и бережно с ним обращается. Ч.: Но что они чувствуют от такой жизни? К.: Никто из вас не хочет знать ответ на этот вопрос по-настоящему. Это несносная жизнь. Но они не знают другой. И остро стремятся к выживанию. Ч.: Ты им сочувствуешь? К.: Да. Но сами они не знают, что такое сочувствие. Они безжалостны. Ч.: А есть у них разделение на иерархию и простых жителей? К.: Есть. В иерархию берут только самых развитых, послушных и предсказуемых. Ведь они работают с целью развития душ. Нам предельно важно, чтобы темные владыки могли их полностью контролировать. Чтобы служащие не перегибали палку. Ч.: И насколько надежны их услуги? К.: Достаточно надежны. Фраза «кто не работает, тот не ест» для них имеет особый, почти сакральный смысл. Поэтому они слушаются. Ч.: А как у людей с ними идет взаимодействие? К.: Нижний диапазон частот вашего мира частично соприкасается с самым верхним диапазоном частот их мира. К этому промежутку есть доступ только у служащих иерархии. Когда человек углубляется в негативные переживания, они его начинают видеть. И у них есть разрешение на взаимодействие с такими людьми. Они так же видят, через какие бреши льется ресурс жизни. И умеют считывать мысли из головы человека. Все это фиксируется. Подбирается стратегия воздействия с целью закрыть бреши. Воздействие, разумеется неприятное, стрессовое. Но иначе душу не укрепить. Укрепление души напоминает процесс огрубения кожи при воздействии неблагоприятных факторов. Ч.: А что они делают, с тем, что выливается из брешей? К.: Им доступны только самые тяжелые фракции ресурса жизни. Другие они просто не могут собрать. Доступ к ресурсу почище опасен для их жизни. Поэтому остальное возвращается обратно на нужды светлой части иерархии и свободных цивилизаций. В основном, эти процессы сбора автоматизированы. Ч.: То есть темная иерархия не может вступить во взаимодействие с человеком, если у него стабильная душа, и он в хорошем настроении? К.: Не может. Его для них не существует, пока им не дадут персональный доступ к взаимодействию. Ч.: А зачем его могут дать? К.: В целях развития. Но об этом позже. Ч.: А чем темная иерархия отличатся от деструктивных цивилизаций? К.: Темная иерархия заперта в своих мирах, как гончие на псарне. Темные владыки строго следят за безопасностью их взаимодействий. Ч.: То есть темные владыки защищают людей от своих подданных? К.: Это немного наивный подход. Они тоже безжалостны. Скорее следят за тем, чтобы у них был порядок в работе. Но поскольку темные владыки очень умны и развиты, они могут общаться вежливо. При этом может казаться, что они к тебе относятся вполне доброжелательно. Но это мало соответствует правде. Тем не менее, их порядок в работе напрямую связан с вашей безопасностью. Поэтому можно сказать, что ваши интересы здесь совпадают. Ч.: Ты говорил, что темные владыки питаются достаточно чистым ресурсом жизни? К.: Да. И поскольку в их мире его взять негде, сотрудничество с ними вполне надежно. Они, конечно, могли бы черпать ресурс из подчиненных. Но им это делать запрещено. Участники темной иерархии тоже не убивают друг друга без разбора. Таковы правила. Что касается цивилизаций, то в них развиваются свободные души. При этом деструктивные больше проедают ресурса жизни, чем производят. А конструктивные – производят с положительным приростом. То есть на вложенную единицу в их цивилизацию дают, допустим, 2 единицы. Ч.: А почему они становятся деструктивными? К.: Я опишу тебе деструктивные признаки в вашем обществе. Их много. Ситуация в каждой цивилизации немного отличается, но общей представление ты получишь. Все виды эксплуатации рабочей силы от открытого рабства до намеренного обеднения свободных людей, когда они вынуждены тяжело работать за еду. Информационный шум, подавляющий конструктивное развитие и познание участников цивилизации – СМИ, соцсети и прочий вредный или пустой контент. Отсутствие доступа к качественному образованию широких масс. Искажения в обучении для внедрения выгодных идеологий правящих элит. Нечестное распределение ресурсов. Ложь, сокращение прав свободных граждан, преследование инакомыслящих. Репрессивное давление сильных с целью запугивания мирных жителей. Насаждение заученной беспомощности. Поощрение пороков, позиционирование их как удовольствий. Порнография. Проституция. Пропаганда насилия. Распространение среди людей идей отчуждения. Неустанный поиск различий между индивидами, разделение их по какому-то признаку на своих и чужих. Применение мастерства влияния во зло. Локальные конфликты за ресурсы не столько ради выживания, сколько из жадности. Жесткая конкуренция между индивидами. Ч.: Мы сейчас деструктивны? К.: Вы производите намного меньше, чем расходуется на ваше развитие. Внушительный объем ресурса жизни вливается в вас без пользы. Большая часть того, что люди в себе не удержали, идет деструктивным цивилизациям. Малая часть – темной иерархии. Таким образом, происходит глобальная перекачка от всех конструктивных участников, которые трудятся над вашим развитием, к тем, кого раскармливать не стоит. Потому что это небезопасно для мирных жителей. Ч.: А в чем польза деструктивных цивилизаций? К.: Нужно понять главное отличие между деструктивными цивилизациями и конструктивными. Все они состоят из свободных душ. Но одна часть выбрала добровольный путь обратно к Богу. Они работают над собой, чтобы повышать единство между своими участниками. Это и делает их конструктивными: любовь, открытость, взаимопомощь. Приумножение идет там, где есть доверие и желание быть ближе друг к другу. Конструктивные сообщества объединены в союз развитых цивилизаций. К ним так же примкнуло несколько самых дружелюбных развитых деструктивных цивилизаций, которые честно пытаются дружить и идти на сближение. Другая часть к Богу не стремится. Но развивает такие области знаний и умений, которые на данном этапе развития вселенной необходимы. Такие и становятся деструктивными. Если это высокоуровневая раса, то она развита. В ней выстроены связи. Процессы взаимодействия участников общества хорошо налажены. В деструктивных цивилизациях может даже не быть открытых конфликтов. Они вполне способны обойтись без применения силы друг к другу. Но эти души все равно отчуждены. Между ними мало любви, или ее вовсе нет. Порядок достигается исключительно благодаря тому, что интересы всех сторон соблюдены. Или же сильные сумели припугнуть слабых, чтобы те помалкивали. В таких сообществах развиты дипломатия, наука, частные военные компании. Они уже собрали обширные знания по социологии и экономике и выяснили, что прямые конфликты нерентабельны. Поэтому они и не воюют. Ты понимаешь, в чем соль? Они уже все изучили, посчитали, и поняли, что убивать друг друга и ругаться в открытую – невыгодно. Такие развитые деструктивные сообщества, имея очень острый, но хищный ум, помогают развивать темную иерархию и цивилизации третьего уровня, задача которых обучиться балансу. Так же они выполняют отдельные виды работ, которые конструктивным цивилизациям и светлой иерархии, делать не хочется. Ч.: Можно ли сказать, что конструктивные цивилизации и светлая иерархия делают грязную работу чужими руками? К.: Можно ли сказать, что воспитательница детского садика, которая не хочет брать в руки оружие, сбрасывает грязную работу на военных? Разумно ли ей такое предлагать? Будет ли воспитательница в такой роли полезна? Она делает свой важный вклад в развитие общества. Ее призвание – любить и развивать детей. И не стоит ей надрывать психику теми задачами, к которым она непригодна. А те, кто не против «грязной работы», сделают необходимое за вознаграждение и будут довольны жизнью. Так что все сути разные. И каждый делает, что ему больше подходит. Это просто распределение труда. Ч.: Ты сказал, что деструктивные цивилизации усилились за счет перекачки ресурсов, и это может быть опасно. К.: Да, поэтому я снизил их доступ к ресурсу жизни. Когда Триада Творцов начала стабилизировать Люцифера своими ресурсами, они угово