Выбрать главу

Офицер ГРУ может в любой момент в режиме реального времени связаться по персональному компьютеру с какой-нибудь спецназовской группой, выполняющей боевую операцию за тысячи километров от Москвы, и передать им или получить от них не только текстовый материал, но и фото— и видеосообщения.

В командном пункте отслеживаются передвижения иностранных кораблей, самолетов и даже космических аппаратов.

Сюда в круглосуточном режиме стекаются все разведданные, в том числе и с космических спутников.

На экранах мониторов можно посмотреть, как выглядит Земля со спутника с точностью до каждого дома. Поэтому, глядя на «скрытые» передвижения и «секретные» маневры военной техники стран НАТО, которые видны как на ладони, хочется крикнуть им: «Мне сверху видно все — ты так и знай!»

После посещения командного пункта убеждаешься, что, воистину ГРУ — глаза и уши российской армии, а слова «задача поручена и решается ГРУ» — синоним качественной и надежной работы.

Глава II

Отбор в спецназ ГРУ и его подготовка в советский период

Отбор кандидатов в спецназ ГРУ

В советские времена в каждом штабе военного округа было Управление по кадрам, которое проделывало большую работу по изучению личных дел офицеров, отбору и назначению офицеров. По инструкциям, исходящим от начальника штаба военного округа, Управление по кадрам каждого округа искало офицеров, которые соответствовали бы стандартам спецназа. При этом теоретически любой молодой офицер мог быть приглашен присоединиться к спецназу независимо от своей предыдущей специальности в Вооруженных Силах.

Каждый офицер был представлен своим досье, что было отправной точкой при отборе. Но досье не являлось решающим фактором. По прибытии в Управление кадрами молодого офицера опрашивали несколько опытных офицеров, специализирующихся на кадровых делах. Во время этих собеседований с достаточной ясностью вырисовывалось, действительно ли он выделяется из массы сотен других волевых и физически сильных людей.

Когда офицер по кадрам выявлял такого претендента, собеседование передавалось другим офицерам из Управления разведки, и именно они предлагали кандидату работу в спецназе.

Помимо этого на факультете специальной разведки (созданном в 1968 г.) Высшего воздушно-десантного командного училища им. Ленинского Комсомола в Рязани также производилось обучение профессиональных разведчиков специального назначения — офицеров для советского спецназа ГРУ. Их отбору для этого училища уделялось самое пристальное внимание. Тот, кто поступал на данный факультет, считался лучшим из лучших.

Четыре года тяжелого обучения являлись также четырьмя годами постоянных проверки и отбора, для того чтобы установить, достойны ли кандидаты стать офицерами спецназа или нет. Но после окончания обучения большинство из них посылались в воздушно-десантные или воздушно-штурмовые войска. Лишь некоторые направлялись в спецназ ГРУ, но даже и после этого молодой офицер в любой момент мог быть «сослан» в воздушно-десантные войска. Только те, кто выказывал абсолютную пригодность делу спецназа, оставались служить в нем.

Требования к физической подготовке бойца

Хотя в советское время при отборе в спецназ ГРУ кандидат не подвергался изнурительным, буквально нечеловеческим испытаниям (как это имеет сейчас место в некоторых видах спецназа), тем не менее в физическом плане спецназовец ГРУ изначально являлся неплохим спортсменом, обладающим большой силой воли, который преодолел свою лень и трусость (если таковые у него имелись), который заставил себя бегать до упаду каждый день и тренировался до полного изнеможения. Спецназовец советского ГРУ — это человек, зараженный духом здорового соперничества, который желал победить в соревнованиях или бою более сильно, чем средний человек, и его не нужно было для этого гонять до седьмого пота из-под палки.

Но могучего телосложения боец являлся только одним из типов советского спецназовца ГРУ. Был и другой тип, чье телосложение, ширина плеч и тому подобное не особо принимались во внимание, хотя этот человек тоже должен был иметь хорошие физические данные и не менее сильный характер. Этот тип можно было бы назвать «интеллигенцией» спецназа, и он включал офицеров, которые напрямую не поставлены в боевой строй, а работают больше головой, чем руками. К их числу относились офицеры-переводчики с беглым знанием по крайней мере двух иностранных языков. Но их контакт с бойцами не ограничивался только тем, что они в классах обучали спецназовцев иностранным языкам. Ведь переводчик прыгал с самолета вместе с подразделением и проводил много дней с разведывательно-диверсионной группой, совершая марши через горы, песок и снег. Переводчик являлся первым, кто должен был получить от пленных необходимую информацию.