ЦЕЛЬ ОПЫТОВ:
а) определение характера действия одного Л. метательного мяча;
б) проведение опытного метания в больших размерах на определенные площади;
в) разрешение метательно-технических вопросов.
3. В качестве опытного персонала на время опытов В. командирует: 1 специалиста по метанию, 1 специалиста-техника.
Прочие необходимые лица будут взяты из опытного персонала Томки. Отъезд Д[297] персонала последует после того, как мячи будут наполнены и готовы для метания. М. по запросу предоставляет рядовой личный состав, необходимый для обслуживания трех приборов.
4. Для проведения опытов в Томку будут доставлены к 1/VI-29 г. а) 4 метательных прибора (один в качестве запасного).
В. имеет право по окончании опытов в любое время отправить приборы обратно в Д.
б) 1000 метательных мячей в готовом виде (кроме наполнения).
5. Наполнение метательных мячей производится:
? 0,75 количества стороной М. и 0,25 количества стороной В. в маленькой установке.
М. заботится о предоставлении необходимого материала для наполнения в количестве 1900 килограмм по меньшей мере 90 % Л. В. своевременно направляет необходимые для получения 1900 килограммов Л. – три тонны одоля[298].
6. М. обеспечивает перевозку метательных приборов и мячей туда и обратно по наиболее низкому тарифу.
7. Расходы по оплате Д. специального персонала несет В.
Выплату нормального жалованья, выставляемому М. рядовому персоналу, производит М; расходы по их перевозке (по соответствующему тарифу) и дополнительные расходы по содержанию и т. п. их в Томке несет В.
Предоставление необходимого Л. материала и наполнение им исчисляется: М. по себестоимости, примерный расчет должен быть передан стороной М. стороне В. до конца февраля 1929 года. Расходы по транспортировке метательных приборов и мячей несет В.
ПРИЛОЖЕНИЕ № I
АДМИНИСТРАТИВНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
1) Административное руководство находится в руках М. руководителя. В. руководитель, однако, должен предварительно оповещаться о распоряжениях, отдаваемых в исполнение «административной инструкции», причем в – 2262
)
все распоряжения, касающиеся В-персонала и занятого у В. М.-персонала, а также затрагивающие технические вопросы, идут через него.
2) Всем В. участникам воспрещается заводить знакомства с населением, гарнизоном и иностранными подданными. Случайные разговоры, вызываемые необходимостью, не подпадают под это запрещение.
3) Все участники обязаны проживать в пределах опытного участка.
4) В. и М. руководители ответственны за то, чтобы В. и М. персонал покидал границы опытного участка лишь в необходимых случаях. В. руководитель в случае необходимости служебной посылки кого-либо из В. работников в Вольск и Саратов предварительно сообщает об этом М. руководителю, последний имеет право, если он в интересах дела считает это необходимым, протестовать против этой посылки. В таких случаях В. и М. руководители немедленно сообщают в Москву. В. участники имеют право, с согласия М. руководителя, совершать краткосрочные поездки по Волге, каждый раз по установленному М. и В. руководителями маршруту, в пределах от Самары – до Сталинграда. Всем В. участникам на время производства опытов выдаются М. соответствующие удостоверения личности. В. участники обязуются возвращать эти удостоверения М. руководителю перед каждым отъездом в Германию.
5) Внеслужебное фотографирование может производиться М. и В. персоналом, испрашивая каждый раз согласие М. руководителя. Внеслужебное фотографирование опытов, опытных построек и оборудования, М. участников в форме и красноармейцев воспрещается. М. руководитель имеет право просматривать все негативы, и в случае обнаружения противоречащих настоящему запрещению, уничтожать их вместе с имеющимися позитивами.
6) Часы работы в бараках, палатках и лабораториях должны заблаговременно сообщаться М. руководителю.
7) Воспрещается без разрешения М. или В. руководителя выносить приборы и материалы с мест постоянной работы в другие места (в особенности в жилые помещения).
8) Служебные распоряжения караулу даются через караульного начальника. Внеслужебные разговоры с составом охраны воспрещаются.
9) Программа каждого «опытного» дня составляется за день вперед путем совместного обсуждения М. и В. руководителями. Последующие изменения вносятся также по согласованию М. и В. руководителей.
10) Все опыты производятся в присутствии М. руководителя или его заместителя. В остальном определяет М. руководитель, кто из его состава должен принимать участие в испытаниях.
11) В. – руководитель. М. – руководитель.
12) Настоящая инструкция выдается обоим руководителям на русском и немецком языках. Оба они ответственны за ознакомление с ней их персонала.
ЦГАСА. Ф 33087. Оп. 3. Д. 295. Л. 25-27 Копия.
СПРАВКА О ТОМКЕ. СОВЕРШЕННО СЕКРЕТНО
Январь 1929 г.
На 1 января с. г. по предприятию в Томке арендаторами сделано:
1. Построено бараков для жилья……… 5
2. Лабораторий ………. 4
3. Гараж ……. 1
4. Виварий ………………. 2
5. Дегазационная камера ……………т 1
6. Колодец с проведением водопроводной системы 1.
7. Оборудование в связи с электрификацией поселка. Всего арендаторами уже вложено на строительство
180 000 марок, а с оборудованием ими затрачено около 320 000 марок.
Предложено в очередном году вложить в это предприятие еще 120 000 марок.
По линии испытательной исследовательской работы проделано[299]:
1. Испытана цистерна для заражения местности;
2. Носимый прибор для заражения «Минимако» и «Наг»;
3. Прибор для выливания OB с воздуха;
4. Образцы дистанционных химических бомб;
5. Установка для наливки иприта;
6. Химические фугасы, рвущиеся в воздухе;
7. Приборы для дегазации;
8. Защитные костюмы – противогазы;
9. Приборы для электролитического определения иприта;
10. Средства лечения и профилактики ипритных поражений.
Начальник IV Управления Штаба РККА
Берзин
ЦГАСЛ. Ф 33987 Оп. 3. Д. 295. Л 79. Подлинник.
ПРАВИЛА ВНУТРЕННЕГО РАСПОРЯДКА В ЛАЗАРЕТЕ В ТОМКЕ
1929 г [300]
I. Распределение обязанностей и наблюдение в лазарете регулирует старший В-врач. Ему подчиняются все находящиеся в Т.[омке] М. и В. врачи, назначение заместителей ему регулируется особо. М. заботится о том, чтобы старший В-врач получал требуемое по его рецептам, т е. что его рецепты будут выполняться в одной из аптек.
2) Приемом и выпиской больных ведает В-врач. Он регулирует уход и лечение их. Лечение М-больных можно поручить М-врачам. Неподчинения В-врачу недопустимы.
3) М. сторона выставляет 5 (пять) комплектов больничных кроватей с матрацами, с 10 шерстяными одеялами и постельными принадлежностями и заботится при зачислении М-больного о нательном и постельном белье для пего. Все больные при зачислении в лазарет обеспечиваются свежим постельным и нательным бельем. О довольствии М-больных заботится М-сторона, при этом по возможности считается с указаниями врача и затратами на лечение.
4) Время посещения больных устанавливает В-врач.
5) Лекарства и перевязочный материал учитываются ежемесячно В-врачом по себестоимости. Все врачебное имущество лазарета может использоваться по указаниям В-врача. Уход за больными в лазарете проводится В-лекпомами.
6. В-врач ведет историю болезни всех больных лазарета. Копии их, касающиеся М-больных, передаются, после выписки больных, М-врачу.
7. В-врач устанавливает ежедневные часы для амбулаторных больных; лечение, выдача лекарств и т. д. производится согласно § 2 и 5.
8. Стоимость уборок лазарета, исключая квартиру В-врача, подсчитывается специально и оплачивается пополам М. и В. Отопление и освещение равным образом относятся к общим расходам.
ЦГАСА. Ф. 33987 Он. 3. Д. 295. Л. 28-29.
Подлинник.
СМЕТА РАСХОДОВ
НА ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКУЮ РАБОТУ 1929 г., ПРИНИМАЕМЫХ ПОПОЛАМ В. и М. СТОРОНАМИ[301]